Syndicat des chargées et chargés de cours de l'Université de Montréal
  • Le SCCCUM
    • Mission
    • Statuts et règlements
    • Politique de protection des renseignements personnels du Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université de Montréal
    • Instances du Syndicat
    • Conseil exécutif
    • Personnel administratif et de soutien
    • Comités syndicaux
    • Comités paritaires
    • Vie universitaire
      • Formation professionnelle et perfectionnement
      • Mémoire déposé dans le cadre de la consultation sur la refonte des statuts de l’Université de Montréal
    • Affaires Syndicales
      • Soirée Bulles
        • Précarisation et intensification : les conditions de travail et la transformation des universités
      • #4965 (pas de titre)
        • Party de Noël du SCCCUM 2017
      • Mentorat
        • Programme de mentorat : un ou une collègue peut vous guider !
      • Santé et sécurité au travail
        • Notre nouveau programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) a un an déjà
        • Articles SST
    • Intersyndical
      • Enjeux syndicaux nationaux (CSN)
        • Voir loin, viser juste : le SCCCUM au congrès de la CSN
        • Dîner-causerie : Pourquoi un salaire minimum à 15 $ s’impose-t-il ?
      • Enjeux de l’éducation supérieure au Québec (FNEEQ)
        • L’internationalisation, une affaire de profs et d’étudiants ?
        • Le SCCCUM se mobilise pour un salaire minimum à 15 $/l’heure
        • Les syndicats de la FNEEQ contre la malbouffe. Signez la pétition en ligne!
      • La CASUM demande plus de formation pour lutter contre les violences à caractère sexuel
      • Lettre de la CASUM pour contrer les violences à caractère sexuel (VACS)
      • Lettre au vice-recteur aux finances et aux infrastructures concernant la malpropreté à l’UdeM
      • La malpropreté préoccupante du campus
    • Convention collective
      • Comité de la convention collective
      • Comité de négociation
    • Comité de mobilisation
  • Convention
    collective
    • Convention collective 2017-2021
      • Convention collective 2017-2021
      • Entente de principe du 20 juin 2017 – Éléments clés
      • Points majeurs de l’entente de principe
    • Comité de la convention collective
    • Comité de négociation
    • Comité de mobilisation
    • Comité Projet pilote- Création et enseignement de cours en ligne (2016-2018)
    • Taux des chargés de cours
  • Négociation
  • Mobilisation
  • Flash Info
  • Assemblées
  • Élections
  • Contact
    • Formulaires
Syndicat des chargées et chargés de cours de l'Université de Montréal
Syndicat des chargées et chargés de cours de l'Université de Montréal
  • Le SCCCUM
    • Mission
    • Statuts et règlements
    • Politique de protection des renseignements personnels du Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université de Montréal
    • Instances du Syndicat
    • Conseil exécutif
    • Personnel administratif et de soutien
    • Comités syndicaux
    • Comités paritaires
    • Vie universitaire
      • Formation professionnelle et perfectionnement
      • Mémoire déposé dans le cadre de la consultation sur la refonte des statuts de l’Université de Montréal
    • Affaires Syndicales
      • Soirée Bulles
        • Précarisation et intensification : les conditions de travail et la transformation des universités
      • #4965 (pas de titre)
        • Party de Noël du SCCCUM 2017
      • Mentorat
        • Programme de mentorat : un ou une collègue peut vous guider !
      • Santé et sécurité au travail
        • Notre nouveau programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) a un an déjà
        • Articles SST
    • Intersyndical
      • Enjeux syndicaux nationaux (CSN)
        • Voir loin, viser juste : le SCCCUM au congrès de la CSN
        • Dîner-causerie : Pourquoi un salaire minimum à 15 $ s’impose-t-il ?
      • Enjeux de l’éducation supérieure au Québec (FNEEQ)
        • L’internationalisation, une affaire de profs et d’étudiants ?
        • Le SCCCUM se mobilise pour un salaire minimum à 15 $/l’heure
        • Les syndicats de la FNEEQ contre la malbouffe. Signez la pétition en ligne!
      • La CASUM demande plus de formation pour lutter contre les violences à caractère sexuel
      • Lettre de la CASUM pour contrer les violences à caractère sexuel (VACS)
      • Lettre au vice-recteur aux finances et aux infrastructures concernant la malpropreté à l’UdeM
      • La malpropreté préoccupante du campus
    • Convention collective
      • Comité de la convention collective
      • Comité de négociation
    • Comité de mobilisation
  • Convention
    collective
    • Convention collective 2017-2021
      • Convention collective 2017-2021
      • Entente de principe du 20 juin 2017 – Éléments clés
      • Points majeurs de l’entente de principe
    • Comité de la convention collective
    • Comité de négociation
    • Comité de mobilisation
    • Comité Projet pilote- Création et enseignement de cours en ligne (2016-2018)
    • Taux des chargés de cours
  • Négociation
  • Mobilisation
  • Flash Info
  • Assemblées
  • Élections
  • Contact
    • Formulaires

Infolettre 22 février 2016

  1. Les pots cassés, c’est nous qui les payons
  2. Les universités non indexées sur le secteur public ?
  3. Liberté de négocier restreinte au niveau des municipalités
  4. Préludes aux États généraux sur l’éducation
  5. Relance de la gratuité des études au Canada
  6. Une loi cadre pour concilier famille-travail-études
  7. Le chasseur de B.S. n’entend pas renégocier
  8. L’individualisation de la santé mentale au travail
  9. Un remaniement ministériel pour préparer les prochaines élections
  10. Sur les mythes fiscaux
  11. On emprisonne et torture encore des syndicalistes
  12. Agenda
  13. REVUE DE PRESSE / Sur la page facebook du SCCCUM:

    Enquête sur la violence sexuelle sur les campus universitaires :

    Le savant et le politique : quand François Blais s’élevait dans un livre écrit en 2001 contre les mesures de workfare, dans Le Devoir du 5 février.

    Négociations avec les employés étudiants : l’UQAM essuie un revers

Connectez-vous ici | Not a member? Inscrivez-vous
Protégé par Astra Security

Coordonnées

Adresse postale
C.P. 6128, succ. Centre-ville
Montréal (Québec) H3C 3J7

Adresse municipale
3060, boul. Édouard-Montpetit
Bureau 102
Montréal (Québec) H3T 1J7

➔ Pour vos questions liées à vos droits, obligations
et l’application de la convention collective,
contactez : [email protected]

➔ Pour toutes questions générales,
contactez : [email protected]

➔ Téléphone : 514 343-7766

  • Formulaires
  • Statuts et Règlements
  • Convention collective 2017-2021

 

© 2023 Syndicat des chargées et chargés
de cours de l’Université de Montréal

Syndicat des chargées et chargés de cours de l'Université de Montréal
  • Le SCCCUM
    • Mission
    • Statuts et règlements
    • Politique de protection des renseignements personnels du Syndicat des chargées et chargés de cours de l’Université de Montréal
    • Instances du Syndicat
    • Conseil exécutif
    • Personnel administratif et de soutien
    • Comités syndicaux
    • Comités paritaires
    • Vie universitaire
      • Formation professionnelle et perfectionnement
      • Mémoire déposé dans le cadre de la consultation sur la refonte des statuts de l’Université de Montréal
    • Affaires Syndicales
      • Soirée Bulles
        • Précarisation et intensification : les conditions de travail et la transformation des universités
      • #4965 (pas de titre)
        • Party de Noël du SCCCUM 2017
      • Mentorat
        • Programme de mentorat : un ou une collègue peut vous guider !
      • Santé et sécurité au travail
        • Notre nouveau programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) a un an déjà
        • Articles SST
    • Intersyndical
      • Enjeux syndicaux nationaux (CSN)
        • Voir loin, viser juste : le SCCCUM au congrès de la CSN
        • Dîner-causerie : Pourquoi un salaire minimum à 15 $ s’impose-t-il ?
      • Enjeux de l’éducation supérieure au Québec (FNEEQ)
        • L’internationalisation, une affaire de profs et d’étudiants ?
        • Le SCCCUM se mobilise pour un salaire minimum à 15 $/l’heure
        • Les syndicats de la FNEEQ contre la malbouffe. Signez la pétition en ligne!
      • La CASUM demande plus de formation pour lutter contre les violences à caractère sexuel
      • Lettre de la CASUM pour contrer les violences à caractère sexuel (VACS)
      • Lettre au vice-recteur aux finances et aux infrastructures concernant la malpropreté à l’UdeM
      • La malpropreté préoccupante du campus
    • Convention collective
      • Comité de la convention collective
      • Comité de négociation
    • Comité de mobilisation
  • Convention
    collective
    • Convention collective 2017-2021
      • Convention collective 2017-2021
      • Entente de principe du 20 juin 2017 – Éléments clés
      • Points majeurs de l’entente de principe
    • Comité de la convention collective
    • Comité de négociation
    • Comité de mobilisation
    • Comité Projet pilote- Création et enseignement de cours en ligne (2016-2018)
    • Taux des chargés de cours
  • Négociation
  • Mobilisation
  • Flash Info
  • Assemblées
  • Élections
  • Contact
    • Formulaires
  • Formulaires
  • Statuts et Règlements
  • Convention collective 2017-2021
Facebook
Twitter
Youtube
Vimeo
PRESS ESC TO CLOSE